公司開展黨員干部黨建業務能力提升培訓

    7月27日-7月29日，公司組織開展黨員干部黨建業務能力提升集中培訓。公司各基層黨（總）支部書記、副書記、各職能部門主要負責人、組織委員、安全員等管理人員130余人分批參加培訓。

    習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的講話中指出“黨員、干部不管處在哪個層次和崗位，都要全身心投入，靜下心來，認真學習、深入思考，做到學有所思、學有所悟、學有所得?！?湖南有色黨委書記、董事長趙志順也一直強調要重視企業發展過程中“人才匱乏，能力不足，本領恐慌”的問題。干部教育培訓是干部隊伍建設的先導性、基礎性、戰略性工程。公司高度重視企業人才隊伍黨性教育和綜合能力提升培訓工作，從2020年以來，著力聚焦領導力、執行力、治理力提升，組織了中高層管理人員脫產在韶山集中一周的“黨性教育和綜合管理能力、執行力提升”培訓，“領導力、組織力、業務力提升”的線上訓練營，“對標世界一流管理提升行動”管理培訓以及對后備干部和新進大學生的系列培訓，大力促進干部大學習、能力大提升、工作大提高，使中層管理人員政治站位、角色認知、領導力與執行力、創新變革、團隊建設等綜合管理能力得到進一步提升，使青年后備力量進一步融入中心工作、傳承企業文化、堅定信念信心、提升忠誠度自豪感，更好地在公司高質量發展征程中奉獻青春和智慧。此次培訓是公司系列培訓的重要一環，分為四個模塊：黨史學習教育專題、黨建業務知識專題、對標管理專題、HSE管理專題，主要采用外請教授講課和內部講課兩種形式進行。內部授課部分由公司黨委書記、董事長和分管領導帶頭授課，提高授課質量、系統性、針對性、實操性。

    公司黨委書記、董事長劉朗明講授了《建設德才兼備的高素質干部隊伍引領企業高質量發展》專題課。劉朗明圍繞干部隊伍建設，從好干部的標準，黨的歷史人物、當前企業干部隊伍一些不好的表象、加強干部隊伍建設的基本路徑等四方面同黨員干部一起分析，幫助提高認識。劉朗明指出，“政治路線確定之后，干部就是決定的因素”。近年來在集團公司黨組、湖南有色黨委、公司黨委堅強領導下，株冶走出艱苦奮斗的成功之路，轉移轉型的蝶變之路，但與此同時，在企業干部隊伍中也存在一些不良現象，針對新形勢、新任務，他對干部管理和人才隊伍培養提出八點要求：要增強緊跟黨走的引領力、筑牢高尚敏銳的思想力、涵養忠誠為民的務實力、保持持之以恒的學習力、打造令行禁止的執行力、發揮以身作則的表率力、厚植凝聚力量的團結力、永葆清正廉潔的自律力。他強調廣大黨員干部要拿出時不我待、只爭朝夕的勁頭，以“一天也不耽誤，一天也不懈怠”的企業精神自勉，全面提高適應新時代、實現新目標、落實新部署的能力，為將株冶打造成為“中國第一、世界一流”鋅行業標桿貢獻更大的力量。

     公司黨委副書記、工會主席劉國文講授了《強根鑄魂，以高質量黨建引領企業高質量發展》和《全面創建“黨建引領、精細管理、爭創五優”標桿》專題課。公司黨委委員、副總經理夏中衛講授了《聚焦核心、管控關鍵、夯實基礎，打造本質安全型管理樣板（一人一崗一班組）》和《對標世界一流管理提升行動，加快推進株冶創一流工作》專題課。公司黨委委員、紀委書記周王華講授了《履職擔當，壓實黨風廉政建設主體責任》專題課。

    7月29日上午，公司邀請中共湖南省委黨校、湖南行政學院哲學教研部副主任、教授楊振聞講授了《從黨史中汲取奮進力量，為實現中國夢而不懈奮斗》專題課。楊振聞深入淺出地解讀了習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話的內在邏輯和核心要義，通過“奮斗主題、精神之源、實踐要求”的講解，讓大家更深的理解了我們黨的創立史、奮斗史、成就史、踐行初心使命的歷史，以及共產黨人的精神之源和政治品格，深刻感受到前進征程上共產黨人不斷創造新的歷史偉業、爭取更大光榮的決心和信心。激發了廣大黨員干部“自強不息，產業報國”的使命擔當力量。

    公司總經理、黨委副書記何獻忠主持了7月29日的培訓，并作學習總結。他指出此次為期三天的集中培訓，授課內容豐富，信息量大，培訓結束以后廣大黨員干部還要細細品味、回顧，再學習再領會，對照董事長提出的八點要求，自省、自警、自律、自勵，調整心態，不等不靠，不推不拖，加強學習，不斷提高履職盡責所需的能力素養，在推進企業高質量發展中實現人生價值，創造更好業績。希望所有干部防止和克服精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗四種危險，在困難面前不埋怨自己，不指責別人，不放棄信心，不逃避責任，勇于擔當，勇往直前，成為具有強烈的對黨的忠誠心，對人民的感恩心，對事業的進取心，對法紀的敬畏心，信念堅、政治強，本領高，作風硬的好干部。